〇　教育・人事・総務部門責任者、ご担当の皆さまへ　〇

アドラー心理学の創始者として有名なアルフレッド・アドラーは、

「すべての悩みは対人関係の悩みである」と言いました。

本講座はコミュニケーション能力を高めることに重点を置き、

グループワークを数多く取り入れた参加体験型の研修です。

生産性の向上、離職率の改善、ハラスメントの防止、メンタルヘルス、

効果的な１on１面談、エンゲージメントの向上など、

企業が直面する人間関係が原因で発生する

あらゆる問題解決にお役立ていただけるような内容です。

実際に多くの企業で導入されているプログラムのエッセンスをご紹介します。

＜講師＞

　内田和俊　ＳＹＰシステム所属

　丹後佳代　　ＳＹＰシステム代表　

早稲田大学人間科学部卒心理カウンセラーとして多くのクライアントと接する。

ＰＨＰ認定ビジネスコーチ上級

【研修実績】トヨタ、三菱重工、ＥＮＥＯＳ、ＪＦＥ、ＮＴＴ東日本、

　ソフトバンク、明治安田生命、中部生産性本部など

 

【研修の目的】

①　対人関係の改善（職場の人間関係をスムーズにする）

②　効果的な信頼関係の築き方を習得する

③　モチベーションアップとその維持の方法を学ぶ

④　相互理解の促進

【研修の内容】

①　コミュニケーションの実態

②　言葉の役割とその効果的な使い方

③　非言語コミュニケーションの重要性

④　視点、発想を劇的に変える手法の紹介

お申し込みはこちら↓↓↓↓↓

https://forms.gle/iobovYpdzWxM7GjY9

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